北市社會局也霸凌！當事人淚灑現場 泣訴上級不處理：我也管不住 三立 記者楊士誼／台北報導 台北市社會局驚傳也有霸凌案，身障科兩名公務員今（22）日在市議員林亮君陪同下現身還 原遭長官霸凌情形，當事人指出，自三年前到職第一天即有霸凌發生至今，更淚灑現場，直 言市府IRS通報系統不能將申訴傳至其他單位，導致相關投訴被長官吃掉，「要的只是基本 的互相尊重，我們只想要長官停止威脅跟恐嚇！」社會局副局長則表示，15日第一次接獲申 訴，即啟動相關程序，19日也聯絡到當事人，希望在一個月內能有調查結果。 當事人A指出，因為主管情緒起伏大，3年前剛到職就感到很害怕，雖填過人事問卷但都沒有 獲得回應，甚至許多同仁也很害怕，私底下討論要如何溝通，才不會引起主管情緒，她表示 ，甚至很多剛考上公務員的同仁，因此也在3個月左右就離職。她也表示，局內缺乏女性友 善措施，許多有小孩或懷孕者都會申請調離或乾脆離職，自己因此有內分泌失調，許多同事 則有失眠、婦科問題、泡疹等，都是環境所引起。 當事人B指出，在科內常常被長官威脅與恐嚇，「動不動就說要把我們送考紀會、摔公文， 說『你去抗議啊，要怎麼抗議，市政府一直都這樣，府方政策不知道嗎？』」他表示，跨年 因市府設置身障專區，更因此超時上班達16小時，上級也不顧安全相關的回報，只說若不聽 長官的話「會被報復、會被秋後算帳」。 當事人B也指出，第一時間去勞動局陳情，案子竟被直接退回社會局，只有科內長官二層決 ，一級主管都不知道相關情事，雖有IRS通報系統，申訴時卻發現竟然沒法點選府級單位的 選項，「讓我們繼續被長官吃案，只好寫求救信」，B也情緒激動、落淚表示，有非常多同 仁都害怕霸凌，想要只不過是基本的互相尊重，只想要長官停止威脅跟恐嚇，自己也是看到 勞動部的案件覺得不能再等了。 當事人B說明，長官常常對新進同仁施壓，很多人不到3個月就離職，更被長官大聲咆哮，「 摔公文是拿了之後，哀一聲丟到桌上，不然就是摔回我們桌上」。因社會局須做出裁罰案件 ，常需要面對有暴力傾向者，但社會局竟讓女性同仁與被裁罰當事人共處在小會議室內談話 ，完全沒有防護措施，公文上的個資也不能遮蔽，因此上班常提心吊膽，害怕遭到攻擊或報 復，向長官申訴後，僅拋下「你們不適用勞基法」便不了了之。 林亮君則表示，現在已有5個以上同仁向她反映，社會局身障科今年既定員額112人，現在卻 只有84人，可見人力不足，但有如勞動部案一樣，人力不足、業務過多不是壓榨與霸凌基層 的理由。另外，聯合醫院跟家防中心都有人向她反映救濟管道求助無門，完全被截斷，如果 要自己跟上級反映，又怕被秋後算帳，她直言，不能因為公務員適用不同法規就剝奪許多應 有的權益。 社會局副局長回應表示，15日接到通報後就立即關懷介入，19日與當事人溝通，確認有時間 跟意願後，會當面會談，程序上皆完備。她指出，社會局工作量龐雜，目前已在組織修編， 希望能有更合理的工作分配，收到投訴後當事人也有指定處理對象，並會再加分給其他單位 ，勞動局應該也會介入。後續也會透過局務會議等向各單位溝通。 https://www.setn.com/m/news.aspx?newsid=1567902 備註： 三年前入職？那麼就是阿北的問題了？長官還會摔公文，沒關係阿北還會把病歷砸過去，長 官只是在學阿北。 ---- Sent from BePTT -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.137.129.126 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/HatePolitics/M.1732245508.A.28C.html