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作者paiopapa ()
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標題[新聞] 基層公務員工作挑戰大 公所為留人 用「輪當」主秘「洗職」
時間Mon Aug 28 09:17:29 2023
基層公務員工作挑戰大 公所為留人 用「輪當」主秘「洗職」 中央機關狂吸地方政府人才，暴露官職等不相當現況，基層鄉鎮市公所更是哀哀叫，公務 員最高的職等僅主任秘書9職等，課長輪流當主秘「洗」職等留人，成了公開秘密，苗栗 縣某公所甚至曾於半年內換3名主秘的案例。 聯合報系今天專題探討中央狂吸地方人才現象，基層鄉鎮市公所的處境更是雪上加霜，苗 栗縣一名公所課長指出，鄉鎮市公所民選首長，相當公務員10職等，公所1人之下的主秘9 職等，也是唯一，其餘秘書、課長等人員最高8職等。 他說，鄉鎮公所欠缺升遷機會，因此陷於留不住人才窘境，高考分發進來的員工綁約滿3 年，幾乎都設法走人，無論到縣市政府、6都，甚或中央任職，都可能比較好，高流動率 高勢必影響公務推展。 相對而言縣市政府的局處科長，2018年從單列8職等，調升至9職等，公所課長卻原地踏步 ，維持最高8職等，公所課長工作綜合繁雜，縣市政府科長較為專精，面向不一樣，難免 有同工不同酬之議，更不利於鄉鎮市公所留人，基層迭有調升課長職等的聲音，但都不了 了之。 他指出，苗栗縣部分鄉鎮公所因此操作，課長輪流當主秘，下任主秘後，可以領9職等的 薪水，但只有8職等主管職務加給，曾有公所半年內連換3個主秘，銓敘部當時雖有意見， 但尊重鄉鎮市長的人事權，最後也都銓敘過關。 https://udn.com/news/story/6656/7397695 鄉鎮市公所的課長主秘算是基層嗎? 不過鄉鎮市公所的課長主秘才8 9職等 跟中央比的確低很多 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 210.60.217.3 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1693185451.A.F85.html
推 eglaibls: 智慧論調 08/28 09:27
噓 TaoYPingS: 為何薦任官沒有不爽不要做的問題？ 08/28 09:41
推 kenkuo1688: 苗栗有苗栗的玩法（？ 08/28 09:46
→ kenkuo1688: 本俸上限提高 08/28 09:49
推 harry0702000: 現在報出來沒多久就會限制了吧。 08/28 10:02
推 Kroner: 剛開始吃UC2，期待 08/28 10:02這種課長洗主秘的 我剛當公務員時就聽過的說 要限制早就限制了吧
→ gokratio: 苗栗國真會玩 08/28 10:02
推 web1379: 很棒啊~希望推廣到各大機關 08/28 10:43
很多縣市政府也會玩大風吹呀 而且位子多才不像鄉鎮市公所只有課長主秘再輪那麼明顯 只是都輪不到基層承辦人啦
推 billy9468677: 專業加給也提高 08/28 10:46
這種只有主管加給有影響而已 ※ 編輯: paiopapa (210.60.217.3 臺灣), 08/28/2023 11:03:52
推 migration265: 縣市很多 08/28 11:24
推 Chricey: 吃過關節保健品，都沒什麼效果，有推薦的牌子嗎？ 08/28 11:24
推 y932987: 地方政府的職等這麼低 永遠留不住人 08/28 12:40
推 TouSan: 很好啊 在體制內操作 查無不法 08/28 12:47
推 saw6904: 地方加錢就好啦，"地方一線服務加給"弄下去就可以留人了 08/28 13:00
推 sbreezer: 不加薪怪人洗職等 這方法應大力推廣 讓大家都開心 08/28 13:22
推 Kroner: 看到有人提到關節痛，我就想到有一篇UC2推薦的文章 08/28 13:22
推 justeat: 居然有這種為公務員謀福利的鄉鎮長 眼淚都要流下來 08/28 13:51
噓 aleventy: 一定是反串，鄉下流動率這麼低，誰跟你請調都市 08/28 13:55
噓 jack0520: 有的鄉鎮小得跟什麼一樣，併一併再來談升職等 08/28 14:16
推 fishw: 我知道的主秘都不是正式公務人員耶，都是首長人馬酬庸 08/28 14:53
推 Chricey: 我阿嬤說吃豬腳補關節，豬腳吃起來 08/28 14:53
→ gify: 所以這次縣市政府大家都升8的專員是嗎 08/28 15:39
→ papapapapapa: 大機關不可能這樣玩吧 08/28 15:45
→ papapapapapa: 偏遠小單位沒人要去才會 08/28 15:45
推 parappa: 厲害了我的苗栗國 08/28 16:18
推 Chricey: 我阿嬤說吃豬腳補關節，豬腳吃起來 08/28 16:18
推 wingstar: 這方法行之有年了，有意見的自己去基層待10年再來吠 08/28 16:31
→ segio: 所以人都往高處爬阿.那基層缺人怎麼辦?外島缺人當新訓中心? 08/28 16:48
→ showmeihuang: 不是只有苗栗國這樣 08/28 17:05
推 wingstar: 現行職等和薪資掛鉤，要高薪就要往高職等跑，高職等只 08/28 17:10
推 Chricey: 有人知道UC2和其他關節保健品的差異嗎？ 08/28 17:10
→ wingstar: 有中央有，該怎麼做不就很清楚了嗎 08/28 17:10
推 jolin311145: 這不是到處都有嗎 08/28 17:30
推 octopuso1c: 公務體系沒有扁平化，就會出現地方和中央這樣的差異 08/28 17:36
→ maiico: 人總：謝謝指教 08/28 17:54
推 Kroner: 求推薦UC2，樓下請提供三家 08/28 17:54
噓 Netherland: 廢物苗栗 一堆未爆彈的國家 08/28 18:27
推 yamahara6026: 這樣很好啊 有人性多了 08/28 18:37
→ bking: 除非就是主秘職位不好做 說好大家輪調... 08/28 20:19
噓 cloudeda: 最低層級的公所憑什麼課長調九？這樣各級機關就失去區 08/28 20:22
推 Chricey: 我也有過關節痛的經驗，真的超痛苦的啦！推薦去看醫生，早點處理比較不會拖延變嚴重。 08/28 20:22
→ cloudeda: 別了？ 08/28 20:22
推 batfish: 事實上各縣市科長都9了，中央四級科長還在8 08/28 21:05
推 maiico: 首都加給該來了吧 08/28 22:28
推 HPV: 地政事務所的課長都還是7勒，也不見有人幫忙讚聲 08/28 22:53
推 Kroner: 5樓關節跟Ｘ一樣 08/28 22:53
推 bking: 看過火神的眼淚 有夠寫實... 08/28 23:59
→ Jefferay: 原來這是合法的？以前聽過不能這樣做耶 08/29 10:47
→ frontmission: 現任政府搞爛文官體系的後果 08/29 12:10
推 WRS: 這樣很棒啊 不加薪就一起玩爛這個制度吧 08/29 12:25
推 Kroner: 關節痛這種東西靠UC2就對了 08/29 12:25
推 yamahara6026: 反正不輪流也是被少數有背景的把持，輪流算好事啊 08/29 17:00
→ yamahara6026: ，不過年改後是用15年均俸計算，所以也沒這麼爽了 08/29 17:00
推 marforme: 少數編制大的中央四級機關科長是8-9職等，像監理所 08/29 21:07
推 skytank: 卡職等綁俸點是根本沒意義的設計，只是滿足階級自慰感 08/29 21:24
推 Chricey: 關節痛就老人病 08/29 21:24
→ skytank: 應該用負責的職務來敘薪，譬如出納和工程各領各的薪水 08/29 21:26
推 lbsiii0315: 真是佛心單位 超讚 08/29 22:44
推 KurtMike: 為什麼聯合報沒頭沒尾的發一篇關懷鄉鎮公所主管的報導？ 08/29 23:39
→ KurtMike: ！ 08/29 23:39
推 Kroner: 樓下關節痛都吃鞏固力 08/29 23:39
推 tepid: 絕大多事都是最基層機關(包括公所)辦的,本就不應該 09/02 21:34
→ tepid: 給這麼低的職等,反觀很多中央第三級局署一大堆八九 09/02 21:34
→ tepid: 職等只會交辦.甩鍋給下一級,為何需要那麼多高職等 09/02 21:34
→ tepid: 的職位 09/02 21:34
推 Chricey: 哇勒，UC2 這個東西真的是太讚了 09/02 21:34
推 qmaper: 主動加薪~很棒啊 09/05 19:32